Hledáte si novou práci, tak jako já?

Hledáte si po prázdninách novou práci, tak jako já? Pojďte se podělit o zkušenosti s procházením inzerátů, posíláním CV a průběhy pohovorů.

Ať už chcete pracovat v kanceláři, v provoze, v terénu nebo z domova, jak poznat podezřelé pracovní nabídky a nenachytat se? Jak nemarnit čas zbytečným posíláním životopisů a případně pak i samotnými pohovory?

Také Vám připadá, že se v dnešní době roztrhl pytel s úžasnými nabídkami práce, ve kterých si můžete vydělat celkem jednoduše desítky tisíc korun. A ty benefity, které Vám k tomu nabízejí. Při tom stačí být absolventem, nepotřebujete žádnou praxi, vše Vás rádi naučí. Tomu se snad nedá ani věřit. Takovou práci prostě chcete.

A nebo naopak – požadavky celkem běžné, pokud tedy umíte anglický jazyk nejméně na úrovni B2, jste aktivním řidičem a umíte to perfektně s excelem. Náplň práce pak zní jako pro tři zaměstnance a odměna? Taková, že i můj nájem bytu je vyšší.

V obou případech možnost homeoffice nebo flexibilní pracovní doba – ale pozor, nenechte se zmýlit – ne pro Vás, pro zaměstnavatele. Už jste se taky takto nachytali?

Najít ucházející inzerát je dneska fuška. A to raději ani nemluvím o hrubkách a překlepech (nejen v textu, ale někdy i v názvu).

Tak na co vůbec máme reagovat? Jak napsat životopis tak, aby zaujal a pozvali Vás na pohovor a jak se na něj pak co nejlépe připravit?

• Všímejte si dobře, kdo práci nabízí. Přestože inzeráty najdete na nejznámějších pracovních portálech, neznamená to, že práce a firma nebo člověk, který je v inzerátu uveden, je solidní. Doporučuji tedy najít si společnost nebo osobu, která je v inzerátu uvedena a prověřit. Bude se Vám to hodit nejen z důvodu, že zasílané dokumenty (z Vaší strany) přes pracovní portály někdy příjemcům vůbec nedorazí, ale pokud Vás práce zaujme, máte již v malíku základní informace o společnosti. Posílejte tedy svou odpověď raději přímo přes kariérní stránky společnosti nebo rovnou na jejich e-mail.

• Reagujte i na inzeráty, kdy nesplňujete úplně všechny požadavky. Pozor ale, nemyslím tím vzdělání nebo určité zákonné podmínky. Přes to nejede vlak. Myslím např. řidičák nebo další znalosti, které jsou zde výhodou. Inzeráty jsou někdy psané podle jednoho vzoru (hrůza) a některé požadavky nejsou ve skutečnosti nutné nebo se dají doučit. V některých případech také můžete převyšovat ostatní kandidáty v podstatnějším aspektu, a to bude v tu chvíli pro zaměstnavatele důležitější. A navíc za risk nic nedáte.

• Nebojte se hned zeptat na pro Vás nejdůležitější informace, u kterých jste si jistí, že musí splňovat Vaši představu (plat, pracovní doba, benefity, budoucí tým atd.). Ušetříte tím čas sobě i náborářům. A pokud Vám některé z těchto informací sdělit nechtějí, dejte rychle ruce pryč.

• A jak napsat správný životopis a připravit se na pracovní pohovor? Mrkněte tady, ráda Vám s tím pomůžu. Nebo si zdarma pusťte můj webinář Jak na životopis a pracovní pohovor. A nebo mi jen napište.

Nebuďte na to sami!

Obsáhlejší článek najdete zde.